兩化融合是指信息化和工業化高層次的深度結合，以信息化帶動工業化、以工業化促進信息化，走新型工業化道路，其核心就是信息化支撐，追求可持續發展模式。企業貫徹兩化融合管理體系有利于促進企業在信息化環境下變革創新，獲得可持續競爭優勢，提升綜合競爭力。

根據《中共溫州市委溫州市人民政府印發〈關于加快推進工業經濟高質量發展的若干政策意見 〉的通知》對獲得國家、省認定的兩化融合示范企業分別給予50萬元、30萬元獎勵，兩化融合試點企業分別給予30萬元、20萬元獎勵。每年遴選10家市級兩化融合示范企業、15家市級兩化融合試點企業，分別給予20萬元、10萬元獎勵。對通過國家兩化融合管理體系貫標認定的企業給予30萬元獎勵。

定義

兩化融合管理體系的提出基于以下工作基礎和實踐經驗，我國企業信息化發展歷程中積累的技術應用成果和管理創新經驗，依據GB/T 23020《工業企業信息化和工業化融合評估規范》在一萬多家企業開展兩化融合評估工作所提煉的方法和規律，在推廣質量、環境、信息技術服務、信息安全、能源、職業健康安全等管理體系的過程中，形成的工作基礎和應用環境。

兩化融合管理體系提出了九項管理原則，包括：以獲取可持續競爭優勢為關注焦點，戰略一致性，領導的核心作用，全員參與、全員考核，過程管理，全局優化，循序漸進、持之以恒，創新引領，開放協作。

兩化融合管理體系包括數據、技術、業務流程與組織結構四個相互關聯的要素，涵蓋管理職責、基礎保障、實施過程以及評測與改進四個相互作用的管理域。

兩化融合管理體系系列標準包括要求、基礎和術語、實施指南、評估規范、審核指南等。為進一步指導標準應用，可依據行業特色和需求制定行業實施細則，給出典型企業應用案例。